只有当三方协议签订，公司拿到你的三方后，工作这件事才有了板上钉钉的味道。应该说，三方应该是发还学生的，单位无权扣押。至于违约金是否需要支付，劳动法方面并无明确规定支持单位，但是可能会以合同要约的条款生效。
三方协议可以留在自己手里吗?2020年毕业的学生很多已经签了三方协议，当然也有很多同学是明后年工作，今天就讲讲，三方协议以及后续的报道、派遣、档案管理的事，接下来我们就来聊聊关于三方协议可以留在自己手里吗?以下内容大家不妨参考一二希望能帮到您!
三方协议可以留在自己手里吗
2020年毕业的学生很多已经签了三方协议，当然也有很多同学是明后年工作，今天就讲讲，三方协议以及后续的报道、派遣、档案管理的事。
1.什么是三方协议？
三方协议的全称是《普通高等学校毕业生就业协议书》，哪三方？学校、个人和公司，是一个严肃性较强的协议。
2.三方协议起作用的时段
基本上作用时段是在你确定接受这份offer，到正式入职签署劳动合同之间。
3.为啥有这样一个协议？
其实是为了保护这三者的利益。你想啊，如果你接了offer又反悔了，学校名誉受损，公司还得重新招聘，很麻烦。对个人来说，也是防止公司反悔变卦，才有这么一个协议。
4.三方协议的内容是什么？
个人写一段表示对offer知情的意见，单位写一段话表示同意接收，学校写一段知道了你走吧，加上一些个人信息。
5.三方协议有什么作用？
现在基本上是学生签了三方，毕业后学校才会给你一个派遣证，然后在规定时间内到公司报到。
理论上讲签了三方公司才能接收毕业生的户口和档案，顺利完成入职。
当然，目前三方很多时候被用来统计就业率，它的作用也没有那么那么大，但是对求职比较正规单位的同学来说肯定都是必须要签的。
但是说实话，对于不解决户口的单位，三方也没那么重要，下面我会展开讲。
一
其实，我们经常说的offer，只是一个口头允诺，企业真要反悔也不做数，学生也还有反悔空间。只有当三方协议签订，公司拿到你的三方后，工作这件事才有了板上钉钉的味道。
三方一定要保存好，除个别情况外，三方协议只有一份，毁约需谨慎，毁约后的程序也比较漫长，是学校非常不鼓励的行为，所以签约也要慎重。
然后这里再解释一个现象，就是有的单位早早就把学生的三方扣下，学生表达毁约意向后仍然不予发还，这一点很不好。还有的单位在签订三方时会附带签订一个协议，里面会介绍该岗位的一些情况，以及毁约的后果——缴纳违约金。
应该说，三方应该是发还学生的，单位无权扣押。至于违约金是否需要支付，劳动法方面并无明确规定支持单位，但是可能会以合同要约的条款生效。
实践中以单位的强势程度为准，比如工总、农总均需要付出一笔不菲的违约金，并且发还的过程据说十分漫长。这可以理解为单位HR表达不满的一种方式，也可以理解为单位希望学生再考虑考虑，不增大毁约难度，每年毁约的人可就太多了。
每年都有学生因这件事而发愁，甚至发出怒吼：三方我不要了行不行？或者是：我就是不付钱！
诶~你要是真不付钱，企业HR告你的概率是极低的，但是会平添你们两方的很多时间成本，所以很多时候为了怕麻烦，加上毁约也没那么理直气壮，这钱还是交了。
我只是说一声，对于毕业生，企业狮子大开口吃相就太难看了，基本的违约金这没啥毛病，违约需要成本，双方知情同意，这就是合同成立了。
这里引申讲一句，很多拿了北京户口就跑的，被单位告了，现在案例基本会支持企业这边，就是说企业培养劳动者需要成本，没干满期限就得交钱。市价违约金2018年某头部券商说是50万，也是北京市面比较多的一档，少数国企原来就几万，近两年也水涨船高。
目前我调研的户口价值差不多就是50万到80万之间，企业订的违约金不是随意定价的。好一点的单位都是约定5年，少干一年交10万这样子，除非做的特别难看，才会被企业告上法庭。比如信达资管那哥们儿就被告了。还有一个大家基本都知道的案例，某巨型水利央企把违约的员工户口也给改没了的事儿，只能说这玩意变数太大，博弈无限。
最坏，我是说最坏的情况下，三方没拿回来，学校应该还是会寄你的档案，把户口打回原籍或者到就业地的人才管理中心，可以说户口需求是一个软肋，没三方对以后的落户影响比较大，特别是北京户口。
本质上，三方和派遣证、档案、报到证、这些东西，都有点计划年代的味道，比如说我们都会面临填一个“干部身份”的东西，现在哪儿有干部？那是以前，国家都是工人、农民和干部，大学生就算干部，但是进国企和体制内还就给你这么算，也是挺好玩的。别小看干部身份，国企里一系列评定都与其有关。
二
6.三方的签订过程
a.学校把三方发给学生，现在基本是你拿着单位接收函去学院换，不见兔子不撒鹰，学校不喜欢学生自由拿着三方在外面跑，很慌。
b.这个呢一式三份，学生填一部分，单位填一部分并且盖章，这部分信息要特别仔细，填错了很麻烦。
c.单位还给学生，学生拿着它去学校就业办，盖章，学校扯下来一份留着，至此算签订完成，还要注意三方只要单位填了，就算生效，和学校填不填没啥关系。所以不要以为学校没填，就不算毁约。
7.三方的解约过程及合理解约理由
如果同学确定解约，会要求单位出具一份解约函，拿着它回学校去办手续，如果学校老师这边审核通过了，会拿回旧三方，给你一份新三方，并做备案处理。
有一种解约一般是不用付违约金的，就是把命卖给国家了，成了国家的人，当了公务员，企业就不能拦你，还有的地方考研或者申请成功了，拿着证明貌似也不用违约金，归根结底，三方违约金这一块谈的空间挺大，和HR好好沟通协商，千万别硬刚！
8.什么是派遣证和报到证？
签了三方的，要落户的，这里多数指国企，毕业后会拿一个派遣证，拿着它去报到。报到证本身是派遣证的一部分，派遣证你是接触不到的，在你的档案里。
这里多说一嘴档案很重要，你一辈子的奖惩信息、入党信息、成绩、体检信息都在里边，要一直跟着你走，后续评职称、工龄、五险一金、出国政审甚至结婚开证明这些也都有关系，档案丢了就黑档了，很麻烦。这就是有人哀叹过的：
“如果没有了档案，当身份证丢失的时候，因为没有档案托管方，没有人能为我开具身份证丢失证明，那么我将没办法补领身份证；
如果没有了档案，无论我参加了多少年工作，工龄都是零。因为没有一个指定的机构为我记录并把这些信息归档，我因此也无法办理养老保险。
如果没有了档案，等我想回归学校参加考研时，没办法开具考研证明，更没办法将档案转移到学校，升学连机会都没有。
如果没有了档案，工作中我无论怎么干、干得多好、干了多长时间，我都无法晋级相应的职称，工程师之类的称号永远与我绝缘。”
国企这种一般有接收档案资格，很多民营企业没资格，只能放到人才中心。如果没工作，档案就回原籍了。档案这事一定不能含糊，弄清楚去哪儿了，弄清楚对方单位有没有资格保管档案，别被人扣了档案，最好是当前工作地，不然需要时找人，都没人帮你开证明。
报到证是在自己手上，首先与落户有关，其次你不知道多年后会不会用到，所以也要保管好。
三
9.进一步说档案
档案在毕业后，如果没有转到单位或是工作地的人才中心，学校最多还可以帮你保管两年，当然很多学校不帮这个忙，理论上是不对的。不帮忙档案就回原籍了。在这2年内，找到工作，档案可以从学校迁走。
把档案暂存在学校，实际是保留着你的“应届毕业生”资格，视为你仍旧处于“正在择业”状态。因此，你可以继续按照应届毕业生的条件考取公务员，以及找工作转户口的优惠政策，当然这期间你也还可以考研。
这种方式的缺点就是期限最多为两年，超期、或有的地方不允许学校暂存，如果学生毕业时没有找到工作，档案、户口将直接被打回原籍所属的人才服务机构，这时要注意，请立刻与原籍人才服务机构联系办理档案托管手续，否则视为弃档；还有一个缺点是因为你是“正在择业”，即使这段时间你实际已经工作了，这种方式也不计工龄，不能评职称。
户档是不分离的，档案不能拿在自己手里，那就成了黑户了。
10.干部身份与工龄
有同学毕业后，没确定工作，户口和档案回到原籍，后来找到工作想落实干部身份，这涉及到计算工龄。学校当时没拿到那个同学的三方，也就没发派遣证，所以没有报到这一说，也就失去了干部身份，不能计算工龄。这个干部身份，通俗讲，是后续成为干部的“血脉”，提干的必要条件是这个，否则就提不了干。
11.遇到HR催签三方怎么办？
这个问题稍加展开，就是怎么拖offer了。首先要表示理解，应届生就业需要慎重，而就业市场非常不透明，我本人也非常反感将offer内容过分神秘化，态度傲慢自大的HR。好的HR不怕麻烦，坦然面对，将offer讲解的清清楚楚，态度温和，对于候选人接受offer也有促进作用。
其次，候选人也要知道，HR耐心是有限的，过长时间不回复，口头offer就可以作废，生不生效完全看HR的心情。
比较正常的情况，是HR发了offer之后，会给你一定时间考虑，不会很长，比如说几天之内吧，回复是否接受，如果接受，再往下进一步走流程。我个人觉得考虑时间不用太长，算上你搜集信息的时间，顶多五个工作日吧，再长还打听不到，那也就是打听不到了，只能凭感觉选了。
有的HR发了offer之后，不会催你，要么就是很有自信，要么就是不太在意，所以并不一定是好事。我能理解面试很多拿到好多offer的情况，但我不太理解拿了很多offer同时拖着好几家公司几周，甚至个把月的情况，这样非常不好，双方信诺是找工作的必然前提。
拖三方这件事，看阶段，如果是秋招刚开始，想必HR也能理解你还需要比较后面机会的，可以坦然说还需要等待一些结果。如果是招聘季末尾，可以说和上家解约，还在走流程，请HR等待。
拖三方比较看学校政策，如果学校不统一发三方，同时公司也不知道学校发三方的时间，这中间就有信息差，可以说还没拿到三方。很多大公司都和学校就业办保持密切联系，可别弄巧成拙。特别是有多个同学一起应聘的情况，某人交了而你说没拿到三方就很尴尬，所以建议诚信。
最后要提醒，签三方时也要明确自己是否满足落户条件，不然即使签也是白签，比如年龄要求、专业要求、语言要求等。
后续适当时间，我会更新北京落户全流程，敬请期待。
